修士論文終了
最後の最後に、自分を追い込んだ2週間でした。殆ど、睡眠する以外は、寮の24時間図書館に篭ってた。でも、ずっと机に座っても居られなかったから、散歩しながらアイディアを発想したり、外でタバコ吸いながら文章を校正したり、お疲れ様でした to me. 正直、シンドカッタけど、ちゃんと、卒論は提出しましたよ。これで卒業できると良いのですがね。まぁ、ゼミの先生にも添削してもらったし大丈夫だよね？ここにきて他の単位を取りこぼしてないか、ちゃんと単位計算あってるか心配になり、一応、再計算してみたけど、大丈夫そうなんだよね。ねッ？
MBA卒論のテーマは、「20年後、Fortune雑誌が、555をトップ表紙を飾っている。さて、なんで？功績はなに？その時の立場は？」ってな事を書きました。それが、命題でしたし・・・。自分の価値感、人間性を問う命題でした。構想に2ヶ月強を費やしました。すなわち、このブログは、卒論の為に始めたと言っても過言ではないし、その集大成として卒論が仕上がったのではないか？っと自負しています。このブログに、英語論文を貼り付けても良いですが辞めておきます。555-HappyDiaryを本出版する際に、末尾備考として掲載したいと思います。そしたら、みんな、買ってくれますか？
2ヶ月前に、会社のMMM部長に、「元気ですよ！」メールを送った際に、卒論のテーマが決まり、どうしたらいいでしょうか？みたいな簡単な相談事をぶちまけた。今、勤務している会社の社長にでもならないと、卒論ネタとして成立しませんよね？グレート係長ではFortune誌は取り上げませんよね？それか、一層のこと、違った路線で攻めた方が賢いですかね？ってメールしたことを思い出す。翌日、MMM部長のメール返信は、出張中の印度からで、「全然駄目！どこの会社かは別として、社長なんて当たり前だぞ！それを前提に、時代を変えなきゃいかん！最も影響力をもつCEOを目指せ！」っとアドバイスをくれた。だから、感謝の意を込めて、卒論のタイトルは、「The next generation CEO who has huge influence to All stakeholders」って事にした。えへへへ、コミットメントしてみました。
凄く哲学的に、人間性を問う卒論である為、内容にあたっては、当然、転職するか？このまま続けるか？って壁にぶち当たりました。卒論内容とはズレますが、その問いかけに対し、行き着く最終的な問いは次のような結論でした。
転職するという事は？
現実逃避としての転職は論外。ここで問う転職とは、それは、新しいフィールドへのチャレンジか？それは口実だけであって、それこそが逃避ではないか？環境を変えてみたい？なんだそれ？野茂や中田のように、あるフィールドにおいてト一流選手は、更に上を目指すことは格好良いだろう。自分の可能性を確かめたい？それが意図する事は、自分はあるフィールドにおいて一流なのか？一流にもなってないのに転職するという事は現実逃避か？仮に、現状会社において自分が必要とされている（極論言うならば社長になれる）っと思えたら、転職しないのでは？さて、どうする？
現状会社で継続するという事は？
現状満足としての継続は論外。ここで問う継続とは、新しいフィールドへチャレンジする勇気がないのか？あると仮定するならば、何故、転職しない？それは、現状会社にて自分の目指すフィールドが無限に存在しているのか？自分の可能性は、現状会社でも十分に試せると強い自覚があるか？既存ネットワークを活用することはできるが、それは現状満足という事なのでは？仮に、現状会社内において自分が必要（極論言うなら社長として期待されている）とされていると感じたとしても、それは、自分の価値感と合致しているか？
まぁ、こんな事を555価値感天秤に掛けてみて考えたりしましたが、それは、さほど重要ではなかったです。また、同様に、お金＆地位ってのも、さほど重要ではなかったです。
それ以上に悩んだことは
①自分の追及するHappiness感
②自分がこの世に存在する意義（何故、この世に生を授かったのか？）
③自分の為に or 他人の為に？
④自分のMission（使命）とは？
⑤自分の信条は？
そんな内容の卒論でした。では、書籍出版を楽しみにしていて下さいね。では、店長、休憩入りまぁ～す！（豪遊開始）
